김천시는 ‘맞춤형 복지급여제도’의 원활한 추진을 위해 맞춤형복지급여제도 자체교육실시, 복지업무연찬을 통해 맞춤형 급여제도의 원활한 제도시행, 시책개발, 업무교류 등 맞춤형 복지제도의 정책기반을 구축해왔다.

또한, 복지설문실태조사를 통해 적극적인 복지행정을 펼친 결과 맞춤형 급여 개편이후 현장에서 제도운영 및 정착을 위해 헌신한 공을 인정받아 보건복지부장관상을 수상 하는 등 맞춤형 급여 선도 지자체로서의 입지를 다지고자 끊임없이 달리고 있다.

이영두 주민생활국장은 “읍면동 복지허브화를 통해 복지사각지대 발굴 및 현장복지를 지향해야 하며 직급에 있어서는 수직적인 관계지만 일에 있어서는 수평적인 관계가 되어 소통과 화합의 중요성을 일깨우는 자리가 되었으면 좋겠다”고 격려를 했다.